Buna ziua,
Intentioez sa sustin examenul de admitere in Barou dar in acelasi timp, desi partea profesionala este foarte importanta, ma gandesc in paralel si la cea familiala si anume, la a ramane insarcinata si cumva cred ca, in fericitul in caz in care as fi admisa, s-ar intercala nasterea copilului in timpul stagiaturii, mai devreme sau mai tarziu.
Ma puteti ajuta cu cateva informatii in legatura cu aceasta situatie? Poate chiar mamici avocate care au intampinat o astfel de situatie? Care este procedura in cazul in care ramai insarcinata, sa spunem, dupa ce ai semnat deja un contract de colaborare cu un avocat indrumator si plus de asta, sa zicem ca nu s-au scurs 12 luni de stagiatura (referitor la indemnizatia de crestere a copilului).
Banuiesc ca, sunt considerate stagiu lunile de dinainte de nasterea copilului / de concediul prenatal, corect? Dupa care stagiul este suspendat pe motive intemeiate/medicale pana iesi din concediul de crestere a copilului sau cum?
Va multumesc anticipat si astept cu interes raspunsurile voastre atat la intrebarile punctate de mine dar si daca aveti explicatii extra sau cazuri concrete.
O zi placuta!
~ final discuție ~