Buna ziua. Puteti sa imi spuneti, va rog, daca se schimba numele firmei trebuie sa schimbam toate actele privind securitatea si sanatatea in munca si sa trecem noul nume al firmei?
Schimband numele firmei, documentele de inregistrare a firmei la Registrul comertului sunt altele, lucratorii vor fi angajati cu CIM pe noua firma si toate documentele intocmite, inclusiv cele in domeniul ssm plus instruirile, se refac, inclusiv fisele individuale de instruire ssm, respectiv cele psi-su.
Schimbarea numelui intra in categoria "alte modificari ale actului constitutiv" deci, nu atrage creearea unei noi personae juridice in concluzie nu tr sa schimbati nimic privind documentele SSM doar atasati o copie a dovezii care atesta schimbarea numelui in fata documentelor.
LEGE Nr. 31 /1990 privind societaţile comerciale, cu modificarile şi completarile ulterioare
ART. 205 Schimbarea formei societaţii, prelungirea duratei ei sau alte modificari ale actului constitutiv al societaţii nu atrag crearea unei persoane juridice noi.
Cand am scris schimbare documente m-am referit la titulatura firmei (mai potrivit putea fi -actualizare) sub care sunt inregistrate documentele, valabil doar daca nu apar si coduri CAEN noi in activitatile firmei, caz in care toate documentele se completeaza sub noua titulatura pentru noile activitati.
Atasarea certificatului de inregistrare plus codul unic de inregistrare la ANAF a noii denumiri la toate documentele poate fi o solutie rapida si mai simpla.