Fisa instruire colectiva

Instruirea se efectueaza obligatoriu inainte de admiterea lucratorilor respectivi pe teritoriul firmei dvs. pentru a presta servicii/ a efectua lucrari.
In protocolul pe linie de ssm-psi-su-mediu anexa la contractul de prestari servicii se mentioneaza distinct sarcinile ce revin fiecarei parti semnatare a contractului de prestari servicii.
Daca respectivul contract se desfasoara pe o perioada ce depaseste un an calendaristic, anual, la inceputul anului calendaristic, se reia instruirea lucratorilor si apoi se permite admiterea la lucru. Participarea la instruire se face pe baza de tabel, sub semnatura tuturor participantilor si avizul de autenticitate a conducatorului firmei terte.
In protocolul mentionat mai sus trebuie sa se regaseasca modalitatea practica de instruire -
programare nominala si participare pe echipe/ meserii, etc. (inclusiv a sefilor care participa efectiv la instruire, nu doar semneaza fisa colectiva), materialele care se vor prelucra (cu mentiunea obligatorie ca riscurile profesionale specifice firmei beneficiare se completeaza cu riscurile profesionale specifice activitatii firmei terte, respectiv ca dupa caz, pentru lucrari speciale - se nominalizeaza acestea - se efectueaza si instruire suplimentara, inainte de inceperea lucrarilor, etc.
Firma beneficiara desemneaza un lucrator din cadrul SIPP care va supraveghea activitatea firmei terte. Acesta trebuie sa fie zilnic, in posesia tabelului nominal cu prezenta lucratorilor firmei terte al lucru, pentru cazuri extreme prevazute in planul de actiune al beneficiarului pentru situatii de urgenta.

Va multumesc!