Buna ziua, lucrez la o firma de distribuție care are mai multe puncte de lucru, ca operator calculator la sediul firmei, de aproape 2 ani, și sunt însărcinată de 8 săptămâni. Recent am aflat ca șeful ar vrea sa închidă punctul de lucru la care sunt eu angajata.pot fi concediată dacă sunt însărcinată? Menționez ca la celelalte puncte de lucru nu sunt angajați pe același post ca și mine,adică operator calculator, acolo fiind angajați doar vânzătoare.
Nu are voie.in cel mai rau caz o sa va dea in somaj si o sa puteti beneficia de ajutorul pt cresterea copilului.sau mai puteti sa intrati in concediu medical cu risc.adik cu o sarcina cu probleme.
Claudyia
CLAUDYIA
LUCREZ IN INVATAMANT. am contract de munca pe durata determinata cu 1/2 norma din 1 sept 2009 -1 sept 2010, la o scoala si de la 1 oct2009 - 1 aug 2010 la alta ... (vezi toată discuția)