contract de muncă perioadă determinată

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

contract de muncă perioadă determinată

Utilizator 17:43, 24 Noiembrie 2017

În ce condiții este posibilă desfacerea contractului individual de muncă încheiat pe perioadă determinată înaintea expirării termenului acestuia?

Răspunde Citează

7 mesaje

461 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 10:49, 26 Noiembrie 2017

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Alte discuții în legătură

Este necesar acordul angajatului pentru transformarea postului contractual in functionar public? De curand mi-a fost modificat postul pe care-l ocup intr-o institutie publica, din personal contractual in functionar public. Prin act administrativ mi-a ... (vezi toată discuția)

Decizie incetare cim Cum operez in Revisal decizia de incetare conform art.55, lit.c- urmare a vointei unilaterale a uneia dintre parti, la optiunea \"Alt temei\" ? Multumesc! (vezi toată discuția)

Plecarea fara demisie Cum mi se poate inchide un contract de munca de catre anagajator fara ca eu sa-mi fi dat demisia? (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-11-24 18:02:07

In conditiile mentionate de art.55 C.mun., si anume :
a) de drept;
b) ca urmare a acordului părţilor, la data convenită de acestea;
c) ca urmare a voinţei unilaterale a uneia dintre părţi, în cazurile şi în condiţiile limitativ prevăzute de lege.

lia87 Utilizator · Answer 2 · 2017-11-25 00:18:16

Vă mulțumesc pentru răspuns. În legătură cu litera c) am nelămuriri, v-aş dacă se poate să-mi explicați la ce se referă mai exact "în cazurile şi în condiţiile limitativ prevăzute de lege"?

lia87 Utilizator · Answer 3 · 2017-11-25 06:32:29

Utilizator 06:32, 25 Noiembrie 2017

*v-aş ruga

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2017-11-25 10:25:47

Lit.c cuprinde:
- demisia , ca urmare a voinţei unilaterale a salariatului (art.81 C.mun.)

- concedierea, ca urmare a voinţei unilaterale a angajatorului (art.61, art.65 si 66 C.mun.)

lia87 Utilizator · Answer 5 · 2017-11-25 22:18:40

Demisia (fiind un c.i.m pe perioada determinată) poate avea ulterior consecințe negative asupra angajatului ( de ex. la următorea angajare sau în alte situații)?