Buna seara! In cazul in care imi doresc sa ma intorc mai devreme in campul muncii, cu cel putin 90 de zile inainte ca fetita sa implineasca 2 ani, insa la un alt angajator, trebuie ca incetarea contractului la vechiul angajator sa fie urmata fix in ziua urmatoare la noul angajator? Adica trebuie sa fie continuitate? Sau atat timp cat ma intorc in campul muncii cu minim 60 de zile, nu conteaza acest aspect si beneficiez de stimulent? Multumesc!
Pentru a beneficia de stimulent de insertie , trebuie ca data incetarii contractului la vechiul angajator = data inceperii activitatii la noul angajator
Cum adica sa fie egale? Daca eu imi inchei contractul pe 18, data la noul angajator ar fi pe 19. Cum e posibil sa fii in aceeasi zi la ambele locuri de munca? Multumesc!