În cazul în care angajatorul plătește salariul angajatului cu bani cash (bani în mana) și nu prin intermediul unui cont bancar,acest salariu poate fi poprit sau executat silit?
Exista vreo modalitate pt ca salariul sa nu poată fi executat silit cu 1/3 și care ar fi aceasta? Sper ca mi-ați dat un răspuns avizat,vreau sa știu dc sunteți avocat
gi-jane2
Moderator 2din 2 utilizatori consideră acest răspuns util
Nu exista, nu va mai bateti capul. Angajatorul e obligat sa va retina la cererea executorului care a infiintat poprirea.
Ce puteti face e sa contestati executarea daca aveti motive. Daca aveti o situatie mai grea, puteti cere sa vi se infiinteze poprire pe mai putin de 1/3.
Aici sunteti pe un forum, nu raspund doar avocati, daca vreti sa discutati cu un avocat, mergeti dvs la cabinetul unui avocat.
Apoi, cf regulamentului, nu puneti de mai multe ori aceeasi intrebare, nu deschideti subiect noi cu aceeasi problema, multumesc.
Poprire cont
Roxana Popa
ce se intampla cu o poprire pe un cont in care nu vor mai intra bani,deoarece era cont pt salarii?daca in urma unei viitoare angajari imi voi deschide cont la ... (vezi toată discuția)