Buna ziua ! Sunt angajata de 6 luni la o societate si am contract pe perioada determinata de 8 luni . Acum o luna am fost la cursuri de formare profesionala care au costat aproximativ 4000 lei . Din actul aditional reiese faptul ca sunt obligata sa stau cel putin pana la terminarea perioadei determinate de 8 luni pentru a nu plati cursul iar daca decid sa imi prelungesc contractul va trebui sa stau minim 2 ani . In cazul in care imi dau demisia cu 2 luni inainte de expirarea contractului perioada determinata va trebui sa restutui suma totala aferenta cheltuielilor de formare sau doar suma proportionala cu timpul ramas nelucrat ?
Nerespectarea de catre salariat a obligatiei de a presta activitatea o anumita perioada de timp, determina obligarea acestuia la suportarea tuturor cheltuielilor ocazionate de pregatirea sa profesionala, proportional cu perioada nelucrata din perioada stabilita conform actului aditional la contractul individual de munca.