ITM, ANAF, CNAS si CNPP isi pot interoga intre ele bazele de datele?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ITM, ANAF, CNAS si CNPP isi pot interoga intre ele bazele de datele?

Moderator 20:07, 9 Ianuarie 2019

O autoritate a statului poate interoga baza de date cu contributiile platite de angajatori si care este gestionata de alta autoritate a statului?

ANAF-ul, CNAS si CNPP pot interoga REVISAL-ul de la ITM?
ITM-ul poate verifica daca angajatorul a platit contributiile la sanatate la CNAS si pensii la CNPP?

Conform adeverintei eliberate de CNPP angajatorul a redus unilateral timpul de lucru de la norma intreaga de 8 ore la timp de munca partial de 2 ore, fara acordul angajatului, fara intocmirea unui act aditional la c.i.m. si nu la inregistrat in REVISAL, in REVISAL apar numai modificarile de salariu aparute cu ocazia modificarii salariului minim pe economie, nu si modificarile pentru timp partial.

Angajatul a lucrat 8 ore permanent iar contributiile pentru sanatate si pensii s-au platit pentru timp partial de 2 ore in loc de 8 ore,

1. Ce poate face angajatul? Sa sesizeze ITM si/sau ANAF, CNAS, CNPP?

2. Care sunt sanctiunile pe care le poate primi angajatorul pentru:
- netransmiterea in Revisal a modificarii timpului de lucru,
- plata contributiilor la sanatate si pensii pentru timp partial de lucru de 2 ore in loc de norma intreaga de 8 ore si care sunt autoritatile care le pot aplica?

3. Se considera contraventie sau infractiune plata plata contributiilor la timp partial de 2 ore in timp ce potrivit inregistrarilor din Revisal timpul de lucru este inregistrat la 8 ore?

4. Se poate lua in considerare infractiunea de evaziune fiscala?

Răspunde Citează

2 mesaje

565 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 06:18, 10 Ianuarie 2019

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Buna seara! care e procedura in cazul in care ,patronul la care ... Buna seara! Care e procedura in cazul in care ,patronul la care lucrez nu mi-a platit toate contribuțiile la stat, bineînțeles după ce înainte sesizez ... (vezi toată discuția)

Neplata contributii catre stat Am lucrat in perioada noiembrie 2018-decembrie 2019 la o firma care nu cred ca mi-a platit contributiile catre stat. In prezent lucrez din ianuarie la alta ... (vezi toată discuția)

Bună la firma care am lucrat ca șofer de camion nu mi-a platit darile la stat ce se poate face in acest caz?? Bună la firma care am lucrat ca sofer de camion nu mi-a plătit zilele de concediu ramase.După plecarea de la firmă am mers la ITM si am facut plangere,iar ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2019-01-10 06:18:37

1.

ANAF-ul, CNAS si CNPP pot interoga REVISAL-ul de la ITM?
ITM-ul poate verifica daca angajatorul a platit contributiile la sanatate la CNAS si pensii la CNPP?

Raspunsul este negativ.

2. Neplata contributiilor sociale de catre angajator poate face obiectul :
- unei actiuni in instanta
Modalitatea corecta si eficienta prin care puteti actiona este declansarea unui litigiu de munca care sa vizeze neexecutarea contractului de munca de catre angajator, prin neindeplinirea obligatiei de a plati contributiile sociale aferente veniturilor salariale realizate de angajat. Actiunea va viza toate contributiile sociale datorate.

- unei sesizari la ANAF in legatura cu neplata acestora, ceea ce poate declansa un control de specialitate.
Recuperarea creantelor privind contributiile sociale, reprezinta obligatia institutiilor statului, iar actiunea lor vizeaza platitorul (angajatorul) care are obligatia de a calcula, retine si vira contributia datorata de angajat si de a calcula si vira contributia datorata de angajator.

3. ITM-ul aplica sanctiunile doar pentru netransmiterea in Revisal a modificarii timpului de lucru.

4. Se poate lua in considerare infractiunea de evaziune fiscala.