cumulul pensiei cu salariul

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

cumulul pensiei cu salariul

Utilizator 09:18, 19 Noiembrie 2009

Avem un asemenea caz in institutia noastra in care pensia depaseste valoarea salariului mediu brut. In lege scrie ca pana la data de 9 decembrie salariatul trebuie sa faca optiunea. Dar nu se specifica clar daca incepand cu aceasta data el trebuie sa inceteze realmente raporturile de munca in cazul in care a optat pentru incetarea activitatii. Tinand cont ca exercita si o functie de conducere, nu ar trebui conform legii sa aiba un termen de 15 - 30 zile ? Va multumesc
O precizare: dansul a facut solicitarea de a incheia activitatea, imediat dupa publicarea legii in MO, cu data de 10 decembrie.

Răspunde Citează

8 mesaje

401 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 20:14, 19 Noiembrie 2009

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Legea 329/2009 - preaviz?! Mai exista perioada de preaviz?! Ca aud din diverse parti ca CIM nu inceteaza la data de 10.12.2009, in cazul unuia care depune cererea de plecare (prin art. ... (vezi toată discuția)

Incetarea raportului de serviciu in timpul concediului medical Daca un salariat este si pensionar si are pensia mai mare decat salariul mediu, in caz ca nu face optiunea pentru pensie sau salariu pana pe 9 decembrie, cf. ... (vezi toată discuția)

Se acorda preaviz la incetarea rap. de munca prin aplicarea art. 20- l.329 din 2009? Va rog sa-mi dati un raspuns in ceea ce priveste incetarea raporturilor de munca prin aplicarea art. 20 din L.329 din 2009. Se acorda preaviz sau nu, in cazul ... (vezi toată discuția)

ContSters42179 Utilizator · Answer 1 · 2009-11-19 20:09:39

Utilizator 20:09, 19 Noiembrie 2009

Poate va folosete
www.avocatnet.ro/content/art...

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2009-11-19 20:14:30

Incetarea raporturilor de munca se face potrivit dispozitiilor legale in materie ... salariatul cumulard avand obligatia de a-si exprima optiunea intre pensie si salariul.