Buna seara! Incepind cu luna februarie primesc stimulent de insertie. Am fost anuntata ca pe 11 aprilie- a doua zi dupa ce fetita implineste doi ani- voi primi preaviz . Mentionez ca firma nu da faliment si nici nu se reorganizeaza juridic. E legal?
Multumesc pt raspuns!
Nu este corect ... angajatorul are interdictie de a va concedia pe durata platii stimulentului de insertie.
Potrivit art.25 alin.2 lit.b din OUG 111/2010 , este interzis angajatorului să dispună încetarea raporturilor de muncă sau de serviciu salariatei/salariatului care se află în plata stimulentului de inserție prevăzut la art. 7.
Va concedia doar pentru motive ce intervin ca urmare a reorganizării judiciare sau a falimentului angajatorului, în condiţiile legii.
Buna ziua! Daca din februarie 2019 si pina in martie 202o beneficiez de stimulent de insertie , angajatorul ma poate concedia in aceasta perioada? Cit ar trebui sa ma tina la munca pina sa ma poata concedia? Multumesc frumos!
V-am explicat mai sus : Potrivit art.25 alin.2 lit.b din OUG 111/2010 , este interzis angajatorului să dispună încetarea raporturilor de muncă sau de serviciu salariatei/salariatului care se află în plata stimulentului de inserție prevăzut la art. 7.
Perioada de interdictie se prelungeste cu inca 6 luni de la data incetarii platii stimulentului de isnterie.
Concediere
Dfg9
Sunt in insertie pina in 05.2020. Angajatorul ma demis conform art 65 si 66 din legea 53/2003.
Are voie sa ma concedieze fiind in insertie ?
conform OUG nr ... (vezi toată discuția)