1. Depinde ce posturi sunt in schema biroului, ce posturi sunt vacante si mai depinde si de ce stiti dvs. sa faceti, daca aveti pregatire sau practica in domeniu.
2. Daca cele de mai sus sunt indeplinite, participati la concurs, examen sau interviu si... succes!
3. Postul poate fi sef de birou, inspector resurse umane, referent resurse umane si ar mai putea fi si altele.
4. Atentie la ce studii sunt prevazute in ROF pentru aceste posturi: s-ar putea sa fie prevazute studii medii si sa nu va convina ca veti fi platit ca atare.
DL. Tudor Valeriu a specificat cateva posturi din cadrul unui dep. RU deci, orice post vacant pentru care treceti interviul sau examenul. Postul poate sa aibe ca cerinte studii medii sau superioare. Daca acum sunteti pe un post ce necesita studii medii faptul ca sunteti absolvent de studii superioare nu va ajuta decat in cazul in care veti aplica la un post pentru care cerintele sunt studiile superioare pe care le aveti absolvite.
Puteti sa ocupati chiar si functia de consilier juridic, daca este prevazut acest post in cadrul Biroului de R.U.
Sunt societati a caror activitate nu necesita birou juridic separat iar consilierul juridic este incadrat in alt birou sau este direct subordonat conducatorului.
Dreptul muncii
filus_64
Ce obligatii are o SC daca inscrie in carnetul de munca diploma de licenta si diploma de master.Mentionez ca persoana care are aceste studii ocupa in prezent ... (vezi toată discuția)