Stimulent de inserție

In opinia mea, da..... nu am gasit pana in prezent o modificare sau abrogare a acelui text de lege.

Avand in vedere ca ordinul nu este abrogat, doar ca ulterior lui a venit ordinul 81/2018, in care sunt considerate venituri din salarii, doar indemnizatiile pentru incapacitate de munca, conform Cod fiscal, art 76, alin 1, care ordonanta este aplicabila, cea din 2011 sau cea din 2018? Conform celor spuse de agentia judeteana se ia in considerare cea din 2018 si ei considera acea incapacitate de munca, situatiile de boala obisnuita, respectiv accident de munca. Incapaciatea de munca nu se refera la toate tipurile de cm stabilite prin Legea privind asigurarile sociale de sanatate? Faptul ca ai stat in spital 4 zile nu reprezinta o incapacitate temporara de munca?

Baza legala este : OUG 111/2010

Ordonanța de Urgență nr. 81/2018 este un act normativ pentru modificarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor.

Codul fiscal
art.76
(1) Sunt considerate venituri din salarii toate veniturile în bani și/sau în natură obținute de o persoană fizică rezidentă ori nerezidentă ce desfășoară o activitate în baza unui contract individual de muncă, a unui raport de serviciu, act de detașare sau a unui statut special prevăzut de lege, indiferent de perioada la care se referă, de denumirea veniturilor ori de forma sub care ele se acordă, inclusiv indemnizațiile pentru incapacitate temporară de muncă acordate persoanelor care obțin venituri din salarii și asimilate salariilor.
...

Asadar, indemnizațiile pentru incapacitate temporară de muncă sunt considerate venituri din salarii.

Textul de lege face referire la toate indemnizatiiile obtinute pe baza unui concediu medical, da? Adica toate concediile acordate prin legea privind asigurarile sociale de sanatate, nu doar la cm pt boala obisnuita sau accidente de munca, fiindca asa mi-au spus ca doar la acele situatii, se refera. De asemenea, mi-au spus de la ajpis ca veniturile din concedii medicale pt ingrijire copil nu sunt considerate venituri din salariu si asimilate salariului, ceea ce nu m-i s-a parut ok! Atunci unde incadram acele venituri, daca nu la salarii??!!!

In opinia mea, ce v-au spus cei de la AJPIS este eronat ... avem prevederea clara din Codul fiscal.