Am fost anuntat ca incepand de Luni programul de lucru se schimba din 8 ore/zi in 12 ore cu 36 liber,,ora de incepere a programului fiind 16.00 si cea de sfarsit 04.00. Angajatorul n-ea spus ca nu-l intereseaza cu ce plecam acasa la ora 4 dimineata,sa asteptam pana vine STB-ul.
As dori sa stiu daca este legal ceea ce face?
Biscuite otravit
Utilizator 1din 1 utilizatori consideră acest răspuns util
Nu este , intrucat contractul INSEAMNA OBLIGATORIU ACORDUL DE VOINTE INTRE CELE 2 PARTI.
Daca dvs nu sunteti de acord, nu semnati.
El ar trebui sa modifice contractul de munca sau sa faca un act aditional, pentru a fi semnat.
PLANGERE DE URGENTA LA ITM, ONLINE SAU DIRECT LA SEDIU.
atentie si la contractul semnat anterior!
Ce anume ati semnat? program inegal? Ce ture de munca ati prevazut contractual?
Tura de zi/ noapte/ program inegal? ar trebui sa gasiti asta la timp de lucru.
Programul de muncă şi modul de repartizare a acestuia pe zile sunt aduse la cunoştinţă salariaţilor şi sunt afişate la sediul angajatorului. ( art.117 C.mun.)
Codul muncii nu cere acordul sau consultarea salariaţilor pentru stabilirea programului de muncă şi a modului de repartizare a acestuia pe zile.
1- O norma intreaga,durata timpului de lucru fiind de 8 ore/zi, 40 ore/ saptamana.
a-Repartizarea programului de lucru se face dupa cum urmeaza : ore zi
b-Programul de lucru se poate modifica in conditiile regulamentului intern.
In CIM nu este specificat ca se lucreaza in 3 schimburi.
Durata muncii
zxz19
buna ziua
in CIM se poate trece la durata munciitextul de mai jos?
H. Durata muncii
1. O normă întreaga, durata timpului de lucru fiind de 8 ore/zi, ... (vezi toată discuția)