Ccc si concediu fara plata

Singura modalitate pentru a beneficia de indemnizaţie pentru creşterea copilului este realizarea de venituri supuse impozitului pe venit în ultimii 2 ani anteriori datei naşterii copilului, timp de cel puţin 12 luni , aşa cum sunt ele prevăzute la art. 3 din OUG nr. 111/2010, sau aflarea în una dintre perioadele asimilate prevăzute la art. 2 alin. (5) şi (6) din OUG nr. 111/2010.

OUG nr.111/2010:
Art. 2
(1) Persoanele care, în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului, au realizat timp de cel puțin 12 luni venituri din salarii și asimilate salariilor, venituri din activități independente, venituri din drepturi de proprietate intelectuală, venituri din activități agricole, silvicultură și piscicultură, supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare, denumite în continuare venituri supuse impozitului, beneficiază de concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, precum și de o indemnizație lunară.
......

Deci cu alte cuvinte daca as naste in aug 2020 nu as putes sa beneficiez de indemnizatie cc pentru ca nu am lucrat in ultimele 12 luni inaintea nasterii chiar daca in ultimii 2 ani am lucrat 12 luni dar nu inaintea nasterii

Ati inteles gresit ... în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului, sa fi realizat timp de cel puțin 12 luni venituri din salarii și asimilate salariilor, venituri din activități independente, venituri din drepturi de proprietate intelectuală, venituri din activități agricole, silvicultură și piscicultură, supuse impozitului pe venit .

Astfel, daca ati naste in aug 2020 veti putea beneficia de indemnizatia pentru CCC.

Deci poti fi in cfp pana in 12 luni si 12 luni lucrate din cei 2 ani anteriori nasterii copilului...si primesti indem cc calculata 85% din veniturile nete in cele 12 luni lucrate.corect?

Este corect.