Concediere

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Concediere

Utilizator 21:58, 16 Martie 2020

Bună seara am și eu o întrebare o firma are voie sa concediere în acceasi zi peste 100 de angajați aflați în perioada de proba fără explicații

Răspunde Citează

3 mesaje

103 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 06:32, 17 Martie 2020

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Contract de munca perioada de proba Buna ziua,in perioada de proba de 3 luni,incetarea contractului de munca se face prin acordul ambelor parti?Dar dupa expirarea perioadei de proba,incetarea ... (vezi toată discuția)

Perioada de proba in perioada de proba poti sa-ti dai demisia fara preaviz? (vezi toată discuția)

Poti sa fi concediat in perioada de proba chiar daca nu a depasit ... poti sa fi concediat fara motiv (vezi toată discuția)

Tudor Contas Utilizator · Answer 1 · 2020-03-16 22:08:50

Da. Art. 31 alin. 3 din codul muncii. (3) Pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara motivarea acesteia.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2020-03-17 06:32:23

Nu este vorba despre o concediere ceea ce doreste angajatorul dvs.

Pe durata sau la sfârșitul perioadei de probă, contractul individual de muncă poate înceta exclusiv printr-o notificare scrisă, fără preaviz, la inițiativa oricăreia dintre părți, fără a fi necesară motivarea acesteia.

Este posibilă sesizarea instanţei de judecată de catre salariati dacă incetarea contractului s-a realizat cu încălcarea legii, de exemplu, nu s-a respectat forma scrisă a comunicării, ori acesta a intervenit după expirarea perioadei de probă sau a fost săvârşit un abuz etc.