Bună ziua, am și eu următoarea situație. Pe data de 01 Aprilie am intrat în șomaj tehnic deoarece firma la care lucrez din Martie 2018 a suspendat contractul de munca fiind afectata de criza COVID-19. Intretimp am rămas însărcinată și as vrea sa știu dacă voi primi indemnizația de creștere copil? De angajat, ma îndoiesc ca voi reuși având în vedere situația mea, știind f bine ca nici un angajator nu m-ar lua în seama pt ca după câteva luni as întra în Concediu de maternitate. Menționez ca actualul
contractat de munca este suspendat nu închis. Mulțumesc
Buna ziua,
Pai de ce nu anuntati angajatorul ( in scris si cu o scrisoare medicala atasata inscrisului) ca sunteti insarcinata?
Asa nu va poate concedia decat in anumite situatii ( fakiment, reorganizare judiciara...).
Ce vechime aveti la actualul loc de munca?
Ce ocupatie ati avut anterior acestuia?