Buna ziua,
Am urmatoarea nelamurire, la care sper sa ma ajutati.
Copilul nostru s-a nascut pe 2 iulie 2019, moment din care sotia mea, studenta (atunci si acum) a primit indemnizatia pentru crestere copil.
In martie as dori ca eu sa intru o luna in concediu de crestere copil (care este si obligatorie din cate am citit).
Ulterior de la 1 aprilie doresc sa ma intorc la serviciu.
Intrebarea este: voi beneficia de stimulentul de insertie pana la varsta de 3 ani a copilului, nu? (chiar daca am stat doar o luna in CCC)
Sotia nu va mai depunde acte pentru indemnizatie.
Din ce am gasit in lege, nu ar fi o perioada minima mai mare de acea luna obligatorie de concediu crestere copil, ca sa pot beneficia de stimulentul de insertie.
De asemenea ma incadrez in cele minimum 60 de zile inainte de implinirea varstei de 2 ani a copilului, pentru a reveni in campul muncii.