Buna ziua! Daca angajatorul nu respecta restrictiile impuse prin ...

Question

Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Buna ziua! Daca angajatorul nu respecta restrictiile impuse prin ...

Utilizator 21:26, 24 Octombrie 2021

Buna ziua!

Daca angajatorul nu respecta restrictiile impuse prin HG si decizia CNSU privind masurile suplimetare pt gestionarea riscului de sanatate publica, interpreteaza in interesul lui aceste hotarari si imi impune prezenta la serviciu, sunt vinovata cu ceva pt incalcarea acestor masuri?

Am incercat prin tot ce am stiut sa ii aduc la cunostiinta ca nu sunt respectate aceste restrictii dar o tine una si buna.

Răspunde Citează

2 mesaje

151 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 16:15, 25 Octombrie 2021

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Salariat bolnav tbc Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu un raspuns pentru urmatoarea situatie: - am primit un medical de la o salariata pe care scrie ca este bolnava de tbs cod ... (vezi toată discuția)

Aviz medicina muncii:apt conditionat Am primit ca atributie de serviciu sa aranjez arhiva unitatii (inventariere, legare si scoatere din arhiva documente care au termen de pastrare expirat) in ... (vezi toată discuția)

Am sesizat politia dar nu au luat nici o masura. cui ma adresez? buna am facut o sesizare la politie pt pagube produse de o persoana,si am specificat ca respectiva persoana munceste la negru. am fost informat ca s-au luat ... (vezi toată discuția)

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 1 · 2021-10-25 16:15:44

Puteti sa sesizati angajatorul dar si DJSP, Comitetul judetean SU in scris, cu nr. de inregistrare/ data. Sesizarea se poate trimite prin posta cu confirmare de primire.