Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna ziua. Sunt însărcinată în aproape 5 luni , am fost angajata din 10.05 2019 până în 05.06 2021 , data nașterii e in 23 iunie 2022,m-am reangajat de 3 săptămâni o să mai am 5 luni in plus pe contractul de munca , vreau să întreb ...nu o sa am probleme să nu pot lua indemnizație ? o să fiu ok cu actele necesare? Trebuie sa am și actele de la fostul loc de muncă unde am acumulat mai multa vechime? sau este suficient ceea ce o sa mi se de-a de la actualul loc de muncă? .. Acte de la fostul loc de muncă nu am nimic , nu a vrut sa îmi de-a nimic ... de asta întreb să știu cum e de facut. Aștept un răspuns. Mulțumesc.