De ce compensații pot beneficia (bani) dacă sunt în cazul ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

De ce compensații pot beneficia (bani) dacă sunt în cazul ...

Utilizator 07:25, 4 Martie 2023

De ce compensații pot beneficia (banii) dacă sunt în cazul art.67,secțiunea 4 și sunt angajat cu CIM. motivul este reduceri de personal.

Răspunde Citează

2 mesaje

69 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:21, 4 Martie 2023

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Salarii compensatorii Am probleme la actualul loc de munca. Sunt \"vanata'', ma simt amenintata si in nesiguranta. Nu am de gand sa-mi dau demisia, astept sa fiu data ... (vezi toată discuția)

Restructurare post- drepturi angajat Buna ziua! Care sunt drepturile angajatului in cazul restructurării postului? Este legală propunerea semnarii \"demisiei\" in acest caz? Poate fi vorba ... (vezi toată discuția)

Concedierea art 65 aliniatul 1 desființarea locului de muncă Buna ziua, Am lucrat mai bine de 7 ani intr-o firma in Arad. Acum pe fundalul crizei CoVID19, angajatorul mi-a comunicat in scris ca ma concediaza pe baza ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2023-03-04 19:21:25

Daca se desfiinteaza postul , puteti beneficia de salarii compensatorii .

Acordarea salariilor compensatorii este posibila numai daca este prevazuta in c.i.m., in c.c.m. aplicabil sau in reg.intern al angajatorului.
In lipsa unor astfel de prevederi , angajatorul nu are nicio obligatie in acest sens.