Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Firma la care am lucrat a intrata in insolventa, dupa cateva luni de la insolventa mi-am depus demisia. Salariile restante/actuale/zile concediu nu au mai fost platite celor care au plecat din firma dupa insolventa. Mentionez ca cei care au ramas in companie isi incaseaza salariile in continuare. Pot face ceva in a-mi recupera sumele datorate? Se poate cere falimentul pentru salar neplatit daca sunt depasite 60 zile de la data la care trebuia sa fiu platit?
valoarea-prag pentru a putea fi introdusă cererea de deschidere a procedurii de insolvență in cazul salariaților este de 6 salarii medii brute pe economie/salariat.