Freelancer IT cu SRL angajat simultan la 2 contracte individuale de munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Freelancer IT cu SRL angajat simultan la 2 contracte individuale de munca

Utilizator 18:43, 3 Septembrie 2023

Buna seara, sunt proaspat freelancer in IT cu un contract incepand de la 1 septembrie 2023, iar pentru asta mi-am infiintat un SRL.

M-am hotarat sa mai pastrez in paralel si contractul individual full-time de la job-ul anterior timp de o luna sa vad daca merge bine cu acest SRL, iar daca totul este in regula dupa vreo luna demisionez si raman doar pe SRL.

Insa din ce am inteles este necesar ca in maxim 30 zile de la data infiintarii SRL-ului sa declari un angajat full-time ca sa poti beneficia de microintreprindere si nu impozitare pe profit. Intrebarea mea este daca sunt supus anumitor riscuri/refuzuri incercand sa ma angajez la mine pe firma figurand cu 2 job-uri full-time in acelasi timp?

Auzeam ca cei de la ITM s-ar putea sesiza pentru acest aspect... insa discutand cu niste contabili mi-au oferit si varianta de a imi face un contract de mandat pe SRL-ul meu ca sa pot beneficia de microintreprindere, platind echivalentul salariului minim pe economie, ca la un angajat.

Oare ce parere aveti? Despre ambele variante? Riscuri, sugestii, dificultati?

Răspunde Citează

8 mesaje

619 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:15, 4 Septembrie 2023

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Ne permite legislatia sa angajam o persoana full-time intr-o ... Ne permite legislatia sa angajam o persoana full-time intr-o companie, cand acea persoana are deja job full time intr-o alta companie? Va multumesc. (vezi toată discuția)

2 locuri de munca Buna seara. de ceva timp ma confrunt cu o dilema. Sunt angajata a unui INCD (full time)si de curand mi s-a mai oferit un job part time. Exista vreo problema ... (vezi toată discuția)

Daca ai un job full time de 8 ore si unu de 4 mai poti sa te angajezi part time si in alta parte pe 4 ore? Daca ai un job full time de 8 ore si unu de 4 mai poti sa te angajezi part time si in alta parte pe 4 ore? (vezi toată discuția)

ionutmcinjau Utilizator · Answer 1 · 2023-09-04 15:35:33

Deci in principiu pot sa ma angajez lejer pe SRL-ul meu la norma intreaga chiar daca mai figurez angajat la norma intreaga la o alta companie? Fara sa am impedimente?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2023-09-04 16:15:10

Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiţi sau la acelaşi angajator, în baza unor contracte individuale de muncă, fără suprapunerea programului de muncă, beneficiind de salariul corespunzător pentru fiecare dintre acestea. Niciun angajator nu poate aplica un tratament nefavorabil salariatului care îşi exercită acest drept. (art. 35 alin. (1) din Codul muncii ).
Fac exceptie de la aceste prevederi situatiile in care prin lege sunt prevazute incompatibilitati pentru cumulul unor functii.

Codul muncii nu face distinctia intre diferitele tipuri de contracte de munca care pot fi incheiate de o singura persoana si nici nu limiteaza numarul contractelor de munca incheiate de o singura persoana, astfel incat acestea pot fi, dupa caz, cu norma intreaga sau cu timp partial, pe perioada nedeterminata sau pe perioada determina, la angajatori diferiti sau la acelasi angajator.

In speta, persoana respectiva poate incheia c.i.m. cu norma intreaga cu un nou angajator chiar daca mai are un c.i.m. cu norma intreaga.