Bună seara managerul de magazin a venit sa ia o suma de bani ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Bună seara managerul de magazin a venit sa ia o suma de bani ...

Utilizator 22:37, 26 Septembrie 2023

Bună seara managerul de magazin a venit sa ia o suma de bani din încasările facute, persoana în cauza a spus ca ii va aduce înapoi pana se va închide magazinul , menționez în momentul în care sau luat bani eu nu eram la lucru , am întrat în tura după câteva ore, șeful ma pus sa scriu pe o foaie tot ce știut, eu sub presiunea lui am scris ce am auzit ca a venit a luat bani dar nu i-am dat eu acum suntem băgate în comisie disciplinara pe motiv ca nu am spus de la început adevărul

Răspunde Citează

10 mesaje

260 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 11:24, 27 Septembrie 2023

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Bună ziua - nu am bătut un bon pe casa de marcat . ce pot pati ? Lucrez ca vânzătoare.. Nu am bătut un bon pe casa de marcat și am băgat banii în buzunar și șefii mai văzut pe camera..sunt la prima abatare nu am mai ... (vezi toată discuția)

Comisie de disciplina Ce sanctiune pot primi daca nu am fost la o sedinta a managerului unitatii? Mentionez ca nu a existat un convocator de sedinta, nu mi s-a adus la cunostinta ... (vezi toată discuția)

Demisie, neprezentare la munca in preaviz Mi am depus demisia in data de 25 nov. Sefa mea mi a spus sa nu mai vin deloc la serv si chiar mi a zis sa scriu pe cerere ca data de 25 nov este ultima zi de ... (vezi toată discuția)

Loredanalas Utilizator · Answer 1 · 2023-09-27 10:51:52

Utilizator 10:51, 27 Septembrie 2023

Nu sa mai verificat

Răspunde Citează

Loredanalas Utilizator · Answer 2 · 2023-09-27 11:08:45

Problema șefilor celor mari nu mai este sacul de ce sa luat din el bani sau de ce sa umblat acum ma băgat în comisie pentru ca nu am spus tot ce am știut, poate sa ma dea afara pentru asta

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2023-09-27 11:20:34

Sanctiunile disciplinare pe care le poate aplica angajatorul in cazul in care salariatul savarseste o abatere disciplinara sunt:
a) avertismentul scris;
b) retrogradarea din functie, cu acordarea salariului corespunzator functiei in care s-a dispus retrogradarea, pentru o durata ce nu poate depasi 60 de zile;
c) reducerea salariului de baza pe o durata de 1-3 luni cu 5-10%;
d) reducerea salariului de baza si/sau, dupa caz, si a indemnizatiei de conducere pe o perioada de 1-3 luni cu 5-10%;
e) desfacerea disciplinara a contractului individual de munca.

Nu avem de unde sa stim ce va propune comisia de disciplina ...

Loredanalas Utilizator · Answer 4 · 2023-09-27 11:24:36

Utilizator 11:24, 27 Septembrie 2023

Mulțumesc frumos

Răspunde Citează