Buna ziua, Care sunt principalele tipuri de absenteism si cum se poate masura in % ?
Puteti exemplifica printr-o companie care are 400 angajati si un salariu mediu net 5000 lei?
Cum putem evalua gradul de absenteism si impactul acestuia asupra intregii culturi organizationale ?
Multumesc
Absenteismul la locul de muncă. Un angajat nu lipsește pur și simplu. Rata absenteismului crește atunci când sistemul organizațional nu corespunde nevoilor angajatului. Atunci când o persoană nu este motivată suficient, scade și interesul față de muncă, conștient sau inconștient. [ link extern ]