Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Buna ziua, am o intrebare. Dacă am 2 angajați care ...
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 829 soluții astăzi

Marți, 11 februarie, are loc evenimentul: Negocierea colectivă - Alegerea reprezentanților angajaților și provocările practice. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Buna ziua, am o intrebare. Dacă am 2 angajați care ...
Pune o întrebare 1 întrebări azi, 7 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Buna ziua, am o intrebare. Dacă am 2 angajați care au fost ...

Buna ziua, am o intrebare. Dacă am 2 angajați care au fost cercetați disciplinar si au primit avertisment scris, au voie sa primească prima de Crăciun?Dacă nu, care e baza legală?Multumesc anticipat
Răspunde Citează
2 mesaje
53 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 13:12, 13 Decembrie 2024
Vezi răspuns
Contactează
Baza legala nu o regasiti in legislatie , ci in documentele interne privind acordarea celei Prime.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Avertisment scris + comportament discriminator din partea angajatorului ... smarochin smarochin Avertisment scris + comportament discriminator din partea angajatorului (vezi toată discuția)
Contestare avertisment scris imosoft imosoft Buna ziua, Se poate contesta un avertisment scris pentru intarzieri repetate la programul de lucru pe baza faptului ca regulamentul intern nu a fost ... (vezi toată discuția)
Are dreptul o companie sa acorde avertismente angajatilor pentru ca nu au atins unul sau mai multi indicatori care initial au fost doar orientativi ? mfa_ro mfa_ro Societatea la care lucrez isi desfasoara activitatea in comert,pentru o serie de bonusuri care se pot acorda trebuiesc atinsi anumti indicatori( de ex : ... (vezi toată discuția)