Delegare sarcinile de serviciu unor angajați care fac cursuri de perfecționare
Se da următoarea speță :3 angajați din 4 dintr un anume departament de munca sunt trimisi la cursuri de specialitate pe o perioada de 6 luni , fie numiți, fie la cerere. În acest timp sunt plătiți, dar scoși de la sarcinile de serviciu. Aceste sarcini sunt atribuite însă altui departament de 4 oameni. Cat este de normal această acțiune și ce motivație se poate da ca și refuz? Mulțumesc
Art. 4 C.mun.
(1) Angajatorul are, in principal, urmatoarele drepturi:
....
b) sa stabileasca atributiile corespunzatoare fiecarui salariat, in conditiile legii;
c) sa dea dispozitii cu caracter obligatoriu pentru salariat, sub rezerva legalitatii lor;
.....
delegarea de atributii (de competenta) are loc la acelasi loc de munca, iar salariatul inlocuieste pe o perioada determinata un alt salariat, preluandu-i atributiile.