Va rog sa-mi dati o solutie la urmatoarea problema :
Respectand prevederile legale referitoare la revisal,am operat angajarea unui salariat (am inregistrat contractul la ITM si am trasnmis revisalul ) pe data de 1.03.2009,urmand ca acesta sa inceapa activitatea pe data de 2.03.2010 . Pe data de 2.03.2010, respectivul salariat nu s-a prezentat la locul de munca.
Teoretic,el are calitatea de salariat, insa practic... nu are nicio ora de prezenta.
Acest lucru am intrebat si eu la ITM si mi-au spus ca in acest caz sa il scot din revisal fara emiterea unei decizii in acest sens, ceea ce e o aberatie din punctul meu de vedere.
Sfatul meu ar fi sa ii remiteti o notificare si sa ii inchideti cim in temeiul art 31 alin.4 indice 1 din Codul Muncii, mi se pare cea mai usoara metoda.
Perioada de proba
costicul
am raportat revisalul pe 21.10.2010 cu inceperea activitatii din data de 22.10.2010(vineri).Este muncitor necalificat.De luni nu a mai venit.Este in perioada ... (vezi toată discuția)