Ce sa fac? Mi s-a respins dosarul pentru indemnizatia de somaj.

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Ce sa fac? Mi s-a respins dosarul pentru indemnizatia de somaj.

Utilizator 12:47, 31 Martie 2010

pe data de 09 03 2010 am depus dosarul la somaj azi am mers sa intreb daca sa aprobat si am primit raspuns ca nu din cauza ca nu am complet cotizatia la somaj decit 11luni si 5 zile deoafece ultimele 4 luni am fost in concediu medical operat. Eu fiind angajat in 2008 8 luni si ceva dupa care am fost angajat in 2009 din 10 august cu contract determinat pe 6 luni pina in 10 februarie.Din cele 6 luni am lucrat 2 luni si ceva dupa care am fost operat fiind in concediu medical pina mau dat afara.[incheat contractul]. Intrebare /?/concediu nu se pune la somaj??? .Ce sa fac ?

3 mesaje

464 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 12:58, 31 Martie 2010

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Calculul indemnizatiei de somaj In ultimile 12 luni cat am fost angajata, am avut concediu de boala neintrerupt 3 luni de zile. Aceasta influenteaza modul de calcul a indemnizatiei? (vezi toată discuția)

Dreptul la somaj; in perioada de 24 de luni anterioara depunerii cererii de somaj, am avut 16 luni cim suspendat Buna ziua, In conformitate cu prevederile art.34 alin.(1) din Lg.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de ... (vezi toată discuția)

Intrebare exista posibilitatea ca, daca am beneficiat de indemniz. de crestere a copilului (deci am avut 12 luni lucrate inaintea nasterii) sa NU pot beneficia de ... (vezi toată discuția)

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 1 · 2010-03-31 12:58:06

1. Iata ce spune Legea 76/2002:

Art. 34. - (1) ªomerii prevăzuţi la art. 17 alin. (1) beneficiază de indemnizaţie de şomaj dacă îndeplinesc cumulativ următoarele condiţii:
a) au un stagiu de cotizare de minimum 12 luni în ultimele 24 de luni premergătoare datei înregistrării cererii;
(1.1) La stabilirea perioadei de 24 de luni, prevăzută la alin. (1) lit. a), nu se iau în calcul:
a) perioada de suspendare a raporturilor de muncă sau de serviciu, cu excepţia perioadei de incapacitate temporară de muncă, dacă aceasta nu depăşeşte 30 de zile;

2. Asadar, deoarece perioada de concediu medical a depasit 30 de zile aceasta nu se ia in calcul.

3. Ar fi o posibilitate, daca ati putea, sa va angajati undeva pe perioada determinata, pentru o luna sau doua si apoi puteti intra in somaj. dar sa faceti bine calculul celor 12 luni din ultimele 24 de luni.

BIANCA IRINA Utilizator · Answer 2 · 2010-03-31 12:58:34

nu.. in timpul concediului medical contractul de munca al dvs este supendat... Sa va mai amgajati undeva, ptr o luna de zile, cat sa faceti 12 luni lucrate in ultimele 24 luni si dupa sa vi se desfaca contr cf art 65 alin 1 din Codul Muncii.
Poate aveti vreo cunostinta cu firma si dvs ii platiti darile la buget aferente salariului dvs!