Anul acesta, instanța supremă, cea constituțională, precum și cele europene au oferit jurisprudenței câteva decizii foarte importante în diverse domenii ale societății și statului. Spre exemplu, cea în privind tipul de servicii pe care le oferă Uber sau ce obligații au statele față de cuplurile homosexuale. S-au lămurit unele cazuri de concediere, declanșarea răspunderii penale ca funcționar public pentru mai multe categorii de angajați, aspecte legate de taxa pe valoare adăugată (TVA), dar și probleme cu care se confruntă unii (foști) concubini. Poate cea mai importantă decizie într-un caz român a venit însă din partea Curții Europene a Drepturilor Omului (CEDO), în cazul Bărbulescu, pe subiectul monitorizării salariatului la locul de muncă. Citește articolul
Angajatorul este îndreptățit să transmită decizia de concediere a unui salariat și prin intermediul e-mail-ului, a stabilit Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) printr-o decizie apărută recent în Monitorul Oficial. Mai exact, judecătorii au considerat că această modalitate de comunicare a documentului este legală, însă numai dacă sunt respectate anumite condiții. Citește articolul