Facilitățile pentru domeniul agroalimentar se aplică numai părții de venit de până la 30.000 lei

Facilitățile fiscale pentru domeniul agroalimentar au fost stabilite recent prin Legea 135/2022, acestea aplicându-se începând cu veniturile aferente lunii iunie 2022 și până în decembrie 2028. În același timp, în acest domeniu este obligatoriu de acordat un salariu minim brut diferențiat de 3.000 de lei.

Cu toate acestea, există o limită la taxele salariale reduse pe care angajatorii le plătesc la stat pentru salariați. Mai precis, așa cum prevede legea, facilitățile se aplică „pentru sumele din venitul brut lunar de până la 30.000 lei”, ceea ce înseamnă că pentru partea din venitul brut lunar ce depășește 30.000 de lei se aplică taxele salariale obișnuite.

Așadar, pentru partea de salariu cuprinsă între 3.000 și 30.000 de lei, se aplică aceste facilități:

• scutire de impozitul pe venit;
• scutire de contribuția la sănătate;
• reducere a contribuției la pensii (la 21,25%);
• reducere a contribuției asiguratorii pentru muncă (teoretic, la 0,27% în 2022, dar în anii următori ar putea varia).

Pentru partea de salariu ce depășește 30.000 de lei, se aplică taxele salariale integrale:

• impozit pe venit (în cotă de 10%);
• contribuția la sănătate (în cotă de 10%);
• contribuția la pensii (în cotă de 25%);
• contribuția asiguratorie pentru muncă (în cotă de 2,25%).

Facilitățile sunt pentru agricultură (cultivarea plantelor nepermanente, cultivarea plantelor din culturi permanente, cultivarea plantelor pentru înmulțire, creșterea animalelor, activități în ferme mixte, activităţi auxiliare agriculturii şi activităţi după recoltare) și pentru industria alimentară.

Angajatorii trebuie să realizeze o cifră de afaceri din acele activități de cel puțin 80% din cifra de afaceri totală pentru a beneficia de taxele salariale reduse. Facilitățile urmează să fie aplicate în funcție de o procedură dată prin ordin al Ministerului Finanțelor, care trebuie emis până pe 16 iunie 2022.