Salariile medicilor se vor stabili in functie de performante

Proiectul de act normativ vizeaza completarea Ordonantei de Urgenta a Guvernului nr.115/2004 privind salarizarea si alte drepturi ale personalului contractual din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar.

Conform proiectului de lege elaborat de Ministerul Sanatatii, „salariile de baza individuale pentru medicii din unitatile sanitare publice cu paturi cu personalitate juridica, cu exceptia medicilor din comitetul director, pot fi majorate sau diminuate in functie de realizarea indicatorilor specifici de performanta ai managementului sectiei, compartimentului, laboratorului sau serviciului medical”.

Majorarea salariala nu poate depasi, insa, 50% din nivelul salariului de baza individual. De asemenea, diminuarea salariului nu se poate situa sub nivelul salariului de baza minim pe functii si grade profesionale, prevazut in OUG nr.115/2004.  

In cazul in care spitalul sau, dupa caz, sectia, compartimentul, laboratorul sau serviciul medical, dispune de venituri proprii, altele decat cele provenite din contractul incheiat cu casa de asigurari de sanatate, salariile de baza individuale ale medicilor pot fi majorate cu maximum 100%.

Majorarile sau diminuarile de salariu se vor face trimestrial, dupa analizarea indicatorilor de performanta, respectand incadrarea in bugetul de venituri si cheltuieli repartizat sectiei, compartimentului, laboratorului sau serviciului medical.