Bună ziua! Sunt angajată în cadrul unei Direcții de Asistență Socială pe funcția de psiholog, însă de o perioadă de timp ocup prin numire funcția de coordonator personal de specialitate. Anul acesta se va scoate la concurs postul de coordonator de specialitate, iar întrebarea mea este : se poate transforma funcția contractuală de conducere, de coordonator personal de specialitate, în funcție publică (de conducere)? Vă mulțumesc!
Bună ziua! Lucrez într-o Direcție de asistență socială, in cadrul unui centru de zi, ca psiholog practicant. În anul 2018 trebuia să dau promovare, pentru a trece la treapta de specialist, însă de aproape doi ani sunt numită în funcția de coordonator personal de specialitate. Intrebarea mea este, dacă anul acesta pot să dau examen de promovare pentru funcția de psiholog, cea pe care sunt angajată, deși am numire de coordonator până la 31.07.2021.
Mulțumesc!
Bună ziua!
De la 1 septembrie 2016 am primit decizie prin care am fost numită coordonator la un Centru pentru vârstnici (fiind psiholog în acel centru). Conform legii prin care s-au mărit salariile celor din asistență socială și conform acelei dispoziții ar trebui să îmi fie mărit salariul, mai precis , aproximativ 3800 lei ca și coordonator. Am.întrebat la biroul resurse umane din cadrul primăriei de care aparținem și s-a răspuns că nu pot primi acel salariu, deoarece în organigrama nu există acest post. Ce este de făcut în această situație? Care este realitatea?
Va mulțumesc!
Buna ziua!Sunt angajat contractual, in functia de psholog, la un Centru pentru persoane varstnice, subordonat Serviciului Public Local de Asistenta Sociala , din cadrul unei primarii. Mi s-a propus sa preiau functia de coordonator sau sef centru. In cadrul Centrului sunt 7 angajati, drept pentru care , am solicitat sa imi fie acordat si acel spor de 25%, Cei de la Biroul resurse umane spun ca nu este legal sa se acorde acest spor, deoarece se acorda doar sefului SPLAS. Va rog sa imi spuneti daca exista temeiul legal pentru a primi sau nu acest spor. Va multumesc!
Buna ziua! Sunt angajata pe post de psiholog la un centru de varstnici, care apartine de consiliul local. Am fost angajata de post de psiholog stagiar pe o perioada de 1 an , cu salariul minim pe economie. Incepand cu 1 ianuarie, salariile celor ce lucreaza in asistenta sociala s-au marit cu 100 de lei, insa noua celor cu salariul minim nu ni s-a dat aceasta marire, pe motiv ca s-a marit salariul minim si ca beneficiem doar de aceasta marire. Am dat examen de promovare si salariul s-a marit de la 975 la 1204, cu tot cu spor de vechime de 15%, ceea ce ar insemna 1050 salariul de baza. Intrebarile pe care as vrea sa vi le pun sunt urmatoarele:
- care ar fi salariul de baza, ca psiholog, angajat in administratia publica,
- de acea majorare de 100 de lei care s-a dat in asisitenta sociala, as putea beneficia? ...pt ca acum mi s-a spus ca nu mai pot primi si acei 100 de lei, deoarece salariul mi s-a marit si nu este legal sa primesc si cei 100 lei.
Va multumesc
Un contractual, angajat in administratia publica, pe post de debutant, poate fi pus intr-o functie de conducere, a unui serviciu, sau birou?multumesc!