Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
in cat timp de la nastere o angajata poate solicita ajutorul de nastere?
dupa cat timp se prescrie?
daca angajata nu a depus cerere la unitate, societatea e obligata sa il acorde?
multumesc
Termenul de prescriptie al actiunii in acest caz este de 6 luni si incepe sa curga de la data nasterii copilului.
Trebuie sa depuna cerere pentru acordarea acestui ajutor care se acorda potrivit art.51 lit.C din CCMN ... Societatea este obligata sa-l acorde.
Cererile în vederea soluţionării unui conflict de muncă pot fi formulate în termen de 6 luni de la data naşterii dreptului la acţiune, în cazul neexecutării contractului colectiv de muncă ori a unor clauze ale acestuia - art.283 alin.1 lit.e C.mun.