In cazul concedierii conf.art.65 alin1 in cazul in care firma este in procedura de lichidare trebuie sa se faca intai o notificare catre angajat in care se precizeaza motivul concedierii (inceperea procedurii de lichidare)si se mentioneaza nr. de zile de preaviz si apoi se emite decizia de concediere individuala cu data imediat urmatoare terminarii preavizului dar inaintea datei de radiere a firmei?
Nu este obligatorie instiintarea de preaviz, puteti emite si decizia de concediere in care sa specificati printre altele durata preavizului, data inceperii preavizului si ultima zi de preaviz.
Asa cum v-am mai spus, prin efectul radierii încetează capacitatea de folosinţă a societăţii radiate .. prin urmare, decizia de concediere trebuie emisa inainte de radierea societatii.
Decizie concediere
lili_l19
Buna ziua,
Sotul meu se confrunta cu urmatoarea situatie. A fost concediat cu art 65(1) datorita problemelor economice ale firmei pentru care lucra. Desi ... (vezi toată discuția)
Preaviz
AGOPIAN
Buna ziua,
Va rog, am o intrebare legata de preaviz.Sunt in concediu de crestere copil(legea veche 2 ani) si mi-am manifestat dorinta de a reveni la serviciu ... (vezi toată discuția)