buna seara,firma la care m-am intors din ccc are probleme financiare si vor sa faca reducere de personal,iar o parte din angajati sa-i treaca la part-time.eu sunt din nou insarcinata,asa ca de dat afara nu se pune problema.ma pot obliga in vreun fel sa trec la part-time? si daca as trece la part-time,as mai primi indemnizatie?stiu ca si valoarea indemnizatiei va scadea,pentru ca si salariul de part-time va fi de 400 ron.eu trebuie sa lucrez doar 4 luni,pentru ca in octombrie pot intra in prenatal.intrebarea mea este daca mai primesc indemnizatie,in cazul in care voi trece pe part-time pentru 4 luni.( prenatalul -postnatalul se acorda si pentru part-time?) :">
va multumesc anticipat si astept un raspuns.