M-am angajat in 7 noiembrie 2005 si firma a facut o conventie cu somajul.Ce a presupus acasta?Daca as vrea sa plec, cum plec?Prin demisie?Am inteles ca patronul nu poate sa-mi semneze demisia.Cum sa fac?
Stati putin ca o indrumati gresit;)
Angajatorul face conventie cu somajul pt. absolvenit si primeste 1 sau1.5 salariu minim pe economie(in functie de scoala absolvita) timp de 1 an si nu poate sa desfaca CIM din initiativa sa timp de 3 ani.
Asta inseamna ca nu poate sa restructureze postul sau la acordul partilor, dar poate sa-l concedieze pe salariat disciplinar, sau desface la demisia CIM salariatului, fapt in care nu da bamii inapoi.
la demisie nu iei somaj dar poti pleca, angajatorul nu returneaza banii
scuze am citit gresit, am inteles ca se spune ca nu se poate la demisie sa plece:">
si desigur ca exista si posibilitatea sa ai si una si alta, adica sa pleci si sa ai somaj;)