avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 800 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... pot obtine daune ptr. pierderea capacitatii de munca ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

pot obtine daune ptr. pierderea capacitatii de munca de la firma angajatoare?

daca ma poate ajuta cineva cu un raspuns:sunt inca angajatul unei mari firme de comercializare a produselor electrocasnice.m-am angajat acum 2 ani la aceasta firma,am facut analize la angajare, deci am fost perfect sanatos.am lucrat sofer la aceasta firma apoi consilier vinzari,dar se stie ca intr-un magazin de electrocasnice faci totul de fapt fisa postului prevede sa faci cam totul:incepind de la descarcat, dezambalat carat marfa in magazin,vindut,transportat la client.acum 4 luni am suferit o operatie de hernie de disc,de atunci stau in concediu medical si nici poveste sa ma refac, sa pot merge din nou la serviciu, sa mai fiu un om normal.toate astea din cauza efortului depus.vreau sa spun ca doar o masina de spalat cintareste cam 80kg,nu mai spun de aragazuri, frigidere,etc.fisele de transport spun totul cam cite sute de kg. am manipulat zilnic,si am dus pina in casa clientului.de la data operatiei si pina acum vreau sa spun ca nimeni de la firma nu s-a interesat de mine, nici macar un telefon nu am primit.termin cele 180 de zile de concediu medical,si eu nu ma mai pot intoarce sa muncesc nici la firma si nici in alta parte.cum pot cere despagubiri firmei?care este calea legala?
Cel mai recent răspuns: tana , utilizator 14:30, 25 August 2007
avand contract de munca, dupa incetarea concediului medical el va reveni la locul de munca, cu recomandarea medicului. Isi reia postul, care se pare ca e de "consultant vanzari" (iar daca in fisa postului nu se prevede incarcatul-descarcatul....). Daca totusi postul presupune si efort fizic, si exista o decizie a organelor competente de expertiză medicală prin care se constata inaptitudinea fizica pentru desfasurarea activitatii, va fi concediat conf. art 61 lit c din Codul Muncii :( Dar asta nu inainte de a respecta art.64 .

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Pensie de boala sau renta viagera Edward199 Edward199 Buna ziua ! In ultimii 3 ani am facut 3 hernii de disc la acelasi angajator ! cum exista obligatia cu doctorul de medicina muncii , angajatorul nu vrea sa mai ... (vezi toată discuția)
Accident de munca valentin198 valentin198 in urma conditiilor grele de munca am capatat o hernie de disc , cum pot actiona in instanta angajatorul? (vezi toată discuția)
Fisa fiam ContSters493469 ContSters493469 Am beneficiat de 273 de zile se concediu medical.La revenirea din concediu,trebuia completata de catre angajator, fisa FIAM? (vezi toată discuția)