va prezint urmatoarea speta: un post este ocupat pe perioada nedeterminata de un salariat care se afla in concediu pt. crestere copil in varsta de pana la 2 ani; pe acel post a fost angajat un nou salariat pe durata determinata, pe perioada suspendarii contractului de munca al titularului; al doilea salariat se afla in concediu de risc maternal. Intrebarea este: pot angaja a treia persoana, pe durata determinata, pe acelasi post? Daca da, cum vor inceta contractele celor 2 salariati angajati pe durata determinata? multumesc
Depinde pe ce functie este angajata a doua persoana.Insa, in principiu se poate angaja o a treia persoana.
Daca este perioada determinata, aceasta inceteaza in momentul stipulat in contract.
da, se poate angaja o a treia persoana pe acelasi post intrucat cele 2 anterioare sunt suspendate, acestea incetand la data stabilita si inscrisa, iar perioada ar trebui sa fie pana la incetarea suspendari celui de-al doilea c.i.m. .
Concediul maternal
mocutzy27
poate o firma bugetara sa solicite un loc vacant in locul unei mamici aflate in risc maternal?este legal? eu stiam ca acel contract individual de munca se ... (vezi toată discuția)