Sunt functionar public de 15 de ani, studii superioare de lunga durata-promotie 2008, master in managementul organizatiei-promotie 2010, in functia de inspector clasa I, grad prof. principal, am primit preaviz si am fost disponibilizata la 08 sept. 2010. Nu mi s-a oferit nici o alternativa: concurs pt, post vacant sau un alt loc de munca. Peste o luna, in cadrul institutiei va fi un post vacant (o colega va face cerere pentru cresterea si ingrijirea copilului pana la implinirea varstei de 2 ani). Mentionez ca acest post are aceleasi caracteristici-inspector clasa I, grad prof. principal. La exprimarea dorintei de a participa la concursul pentru ocuparea acestei functii publice mi s-a dat raspunsul ca nu indeplinesc conditiile legale, respectiv de ani vechime in aceasta functie publica. Intrebarea este daca pot obtine derogare in acest sens de la ANFP prin invocarea motivului ca am lucrat in cadrul aceleiasi institutii pe o functie similara
BUna dimineata !
Asa cum v-am precizat anterior ANFP-ul nu face derogari ..... insa .... Daca organizator al concusului este institutia publica la care sunteti angajata , aceasta (prin comisia de concurs numita in acest sens) isi asuma responsabilitatea asupra tuturor documentelor depuse (dosar concurs) existand posibilitatea sa "nu observe" anumite lipsuri ( neindeplinirea tuturor conditiilor de participare la concurs impuse ) , ceea ce e posibil sa se fi intamplat ...
ANFP-ul acorda aviz de organizare a concursului , respectiv i se comunica rezultatul acestuia , dar nu verifica (decat in cazul existentei unei plangeri ) documentia .......
Daca ANFP-ul este organizatorul concursului ... se schimba radical situatia (dar nu cred ca este , nu ?) ......