AM FOST ANGAJATA LA POSTA ROMANA ,TIMP DE 7 ANI DE ZILE NU AM AVUT NICI O PENALIZARE SAU SANCTIUNE.CU 2 LUNI IN URMA MI-A IESIT LIPSA IN GESTIUNE PE CARE L-AM DEPUS DIN BUZUNARUL MEU.AM FOST SUSPENDATA 5 ZILE URMAT DE UN CONVOCATOR SI SA DECIS DESFACEREA CONTRACTULUI DE MUNCA . CE MA SFAUITI SA FAC DACA ACTIONEZ LA TRIBUNAL AS AVEA SANSE DE A-MI RECAPATA SLUJBA PT CA CONSIDER CA MASURA LUATA ESTE PREA DRASTICA?
Formulati contestatie impotriva deciziei de desfacere a contractului
de munca la tribunalul in raza caruia aveti domiciliu, la sectia litigii de
munca.
In litigiiile de munca sarcina probei revine angajatorului, dar va
trebui sa faceti si dvs probe care sa ateste ca decizia este nelegala.
Demisie ignorata
gigelas
Buna seara,
Un angajat,care nu primea salariul la timp,a decis sa demisioneze invocand art.81 alin.(8) - din vina angajatorului.
A depus demisia,insa ... (vezi toată discuția)