Am urmatoarea situatie din cartea de munca :
-in 20.05.2009 a incetat CCC - 2 ani
-21.05.2009 reluat activitatea
-21.05.2009- desf. contr. munca art.65(1)
-14.07.2009 -legea 76(somaj)
-21.07.2009- incetat drepturi art.44(a)
-21.07.2009- angajata perioada nedeterminata
-01.09.2009- susp. CM conf. OUG28/2009 si art. 52/CM (somaj tehnic)
-22.01.2010- desf.contr. munca art.65(1)
- 01.03.2010- angajata perioada nedeterminata
- acum inca angajata dar cu postul spre desfiintare
De la ce data as putea beneficia de aj. de somaj ? Va multumesc anticipat !
1. Pentru a beneficia de indemnizatie de somaj trebuie sa indepliniti conditiile:
- sa va inceteze CIM din motive neimputabile dvs.;
- in ultimele 24 de luni sa aveti 12 luni lucrate si cotizate la somaj.
2. Din cele 24 de luni scadeti lunile in care ati avut suspendat CIM (somaj, CCC etc.) si trebuie sa va ramana minimum 12 luni lucrate si cotizate la somaj.
1. Sunt luate in calcul pentru somaj perioadele de "somaj tehnic", de maxim 90 de zile, in care s-a beneficiat de prevederile OUG 4/2010.
2. Celelalte suspendari ale CIM nu sunt considerate perioade de cotizare la somaj.
3. Este bine sa mergeti, totusi, cu carnetul de munca la AJOFM sa vi se calculeze stagiul de cotizare.