Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Incercare de concediere pt. necorespundere profesionala
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 930 soluții astăzi

Joi, 6 februarie, are loc evenimentul: AI Act: De la reglementare la implementare - Ghid practic de conformare pentru companii. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Incercare de concediere pt. necorespundere profesionala
Pune o întrebare 68 întrebări azi, 23 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Incercare de concediere pt. necorespundere profesionala

Buna ziua,
Lucrez pt. o institutie financiara privata de mai mult de 3 ani pe aceiasi functie, desi cu aproximativ 6 luni in urma am fost recomandat pt. o fuctie din sediul central al firmei care presupunea mai multe competente am avut marea surprindere ca in urma cu cateva zile sa mi se ceara demisia sau sa fiu cercetat necorespundere profesionala.
Mentionez ca in ultima perioada desi am avut concediu medical am iesit pe primul sau al 2-lea loc in topurile interne din sucursala am stat peste program sa indeplinim atributile de serviciu si mi se reprosaza neimplicarea...Mentionez ca acum 2 ani am lucrat pe o alta functie si 12 ore pe zi in sediul central, desi nu am primit nici o delegare/ decizie sau transfer, la intrebarea mea in conformitate cu ce articol al CM au decis ei asta rapunsul este "esti obligat comform fisei postului"

Intrebarea mea este daca o sa fiu concediat daca are rost sa contest in istanta decizia si cum anume o pot face ??:(
Răspunde Citează
13 mesaje
1116 vizualizări
6 participanți
Cel mai recent răspuns: sonia54 , utilizator 21:01, 10 Noiembrie 2010
Vezi răspuns
Contactează
Legea nu prevede decat ca din comisie poate face parte un reprezentant al sindicatului.... inspectorii ITM nu pot face parte din asemenea comisii...

Intr-adevar, decizia de concediere se contesta numai in instanta ....
Răspunde Citează
salut,

"sa-i propuna salariatului, anterior, alte Iocuri de munca vacante in unitate, compatibile cu pregatirea profesionala sau, dupa caz, cu capacitatea sa de munca iar cand nu dispune de asemenea Iocuri sa solicite sprijinul agentiei "

daca o sa am asemenea propunere si o refuz mai pot contesta decizia angajatorului in instanta..???
Cat timp poate dura un asemenea proces in instanta si ce costuri presupune ?


multumesc anticipat.
Ultima modificare: Marți, 9 Noiembrie 2010
c-tyn, utilizator
Răspunde Citează
Puteti contesta decizia,chiar daca refuzati locurile de munca propuse.
Procesele pot dura min.6 luni dar se pot prelungi si peste 1 an.Nu luati de bun termenul prevazut de art.286.Codul muncii.
Va puteti reprezenta si singur,actiunea este scutita de taxa judiciara si nu presupune niciun cost.
Răspunde Citează
Am mai citit pe forum ca poti cere ca sa fii insotit la comisie de un avocat, sau jurist, daca financiar iti poti permite. Dar aceasta necorespundere profesionala e o chestie mai complicata. Poti cere ca evaluarea sa se faca functie de ceilalti colegi care au aceleasi responsabilitati cu ale tale. Evaluarea se face functie de performantele celorlalti ce ocupa acelasi post, sau performantele celor ce au ocupat anterior un astfel de post
se va putea stabili gradul de competenta in raport cu atributiile inscrise in fisa postului si nu in raport cu activitatea desfasurata de salariat in mod voluntar si suplimentar cu depasirea atributiilor inscrise in fisa postului.
cercetarea prealabila, ce presupune o analiza a situatiei, a motivelor pentru care salariatul nu indeplineste atributiile.
Răspunde Citează
Contactează
Examinarea va avea ca obiect activitatile prevazute în fisa postului salariatului în cauza.

Răspunde Citează
Pagina 1
Du-te la pagina 1 2 3
Pagina 3

Alte discuții în legătură

Necorespundere profesionala ellyza1 ellyza1 Buna ziua, Intrebarea mea este: poate un angajator da concedieze dupa doi ani , un angajat pentru necorespundere profesionala? Dar dupa 6 ani? ... (vezi toată discuția)
Necorespundere profesionala motanika motanika Buna, In cazul in care contractul de munca se incheie datorita motivului \"necorespundere profesionala\", cum este impactata pesoana respectiva pe ... (vezi toată discuția)
Testare salariati laur7901 laur7901 care sunt prevederile legale si cum se poate un testa salariat? se poate face o testare a tuturor salariatiilor? care sunt formele? art 61 din CM (vezi toată discuția)