Proceduri de urmat in cazul introducerii somajului tehnic pentru angajatii din firma
Precizari importante:
- sa nu de depseasca 3 luni pe an de somaj tehnic pentru fiecare din angajati
- nu este obligatoriu ca toti angajatii sa intre in somaj tehnic, acestia putand intra pe rand
Procedura pt somaj tehnic este urmatoarea:
- se face o decizie in care se precizeaza perioada de intrerupere (dar nu mai mult de 90 zile)
- se anexeaza un tabel cu angajatii care vor intra in somaj tehnic (semnat de angajati)
- se inregistreaza la ITM decizia si tabelul, inainte de intrare in somaj
- pe perioada somajului tehnic angajatii vor fi platiti cu 75% din salariu, societatea este scutita de la plata datoriilor sociale aferente somajului tehnic (mai putin comision ITM), iar angajatii raman la dispozitia societatii
OUG 4/2010 este valabila doar in 2010...adica pana la 31.12.2010!
O zi buna!
~ final discuție ~
Alte discuții în legătură
Somajul tehnic
maria petrache
Somajul tehnic se poate acorda si prin rotatie, astfel incat ptr ficare angajat sa nu se depaseasca cele 90 de zile, dar la angajator sa se depaseasca cele 90 ... (vezi toată discuția)