activitate fiscala

Va raspund pt ultima data: NU AVETI NEVOIE DE ANGAJATI!!! Sunt avocatul mai multor societati care functioneaza fara a avea angajati, iar daca tot ati intrebat de lege, va pot spune ca nu exista niciun text de lege care sa impuna unei SC sa incheie contracte de munca, acesta fiind doar un drept al sau.
O societate are personalitate juridica (adica e privita de lege ca fiind o persoana distincta de asociatii si/sau angajatii ei si poate avea drepturi si obligatii in nume propriu), are nevoie doar de un administrator (care poate fi si angajat, dar de cele mai multe ori este numit prin actul constituitiv si atunci nu este necesar un contract de munca).
Daca tot nu ma credeti, e pierderea dvs.

pretonius a scris:

Activitatea mea nu e de productie, ci de consultanta.
Si totusi,.....nu sunt lamurit pe deplin asupra necesitatii de a avea angajati pentru a desfasura o activitate.

Inseamna ca principalul tau mijloc de productie e mic, cenusiu si cantareste cca. 1,3 kg. si poti sa-l folosesti linistit in slujba firmei tale chiar si neangajat.
Serios. Nu te obliga nimeni sa ai angajati.

abcdeadi a scris:

persoana fizica este totuna cu persoana juridica ? ma indoesc ...

Nu asta am spus, dar din partea societatii va folosi masina tot o persoana fizica, nu? Adica tot asociatul proprietar al masinii..... Iar de contractul de inchiriere nu prea are banca cum sa afle, societatea fiind chiar a proprietarului..... Pentru ca trebuie sa ne referim la cazul concret cand propunem solutii.

Acum sunt lamurit in ceaa ce priveste angajatii. Multumesc: :)
In ceea ce priveste administratorul, asociatul unic indeplineste rolul de administrator sau trebuie un act aditional la actul constitutiv?

E posibil sa scrie deja in actul const. ca asociatul unic e si administrator, in caz contrar, faceti un act aditional (va trebui inregistrat la ORC).