cartea de munca/contract

Da, este posibili acest lucru. Este vorba, in acest caz, de cumulul de functii in baza a doua contracte individuale de munca.
La incheierea celuilalt contract individual de munca se da o declaratie prin care specificati ca aveti carnet de munca care se afla la prima societate.

buna ziua ,
In urma cu 3 ani am lucrat la o societate cu carte de munca in urma unor neintelegeri cu superiorul meu am renuntat sa ma mai duc la munca , am dus tot ce aveam de la ei (am facut inventarul) intre timp am plecat din tara si nu am mai luat cartea de munca de la ei acum cateva luni am venit inapoi dar parinti mei s-au mutat in alt oras si nu am reusit nici pana acum sa ajung la fostul loc de munca ca sa iau cartea de munca .....
As dori sa ma angajez la o firma in noul oras (cu contract de munca) si nu as prea vrea sa ma mai duc la fosta firma. Care sunt riscrile daca zic ca nu am mai lucrat? sau ce trebuie sa fac?
multumesc!

Carnetul de munca este actul oficial prin care se dovedeste vechimea in munca.
Riscurile ar fi urmatoarele : pierderea vechimii in munca acumulate si savarsirea infractiunii de fals in declaratii (la angajare se da o declaratie pe propria raspundere daca aveti sau nu carnet de munca).
Pentru recuperarea carrnetului de munca trebuie sa va prezentati la fostul dvs angajator si sa-l solicitati. Va puteti angaja si fara sa prezentati carnetul de munca dand declaratie ca posedati carnet de munca care se afla la fostul dvs angajator.

pana la urma tot va trebui sa intrati in posesia ei, asa ca luati-va inima in dinti si rezolvati odata problema :)

Multumesc mult!