SC unde am lucrat m-a chemat in judecata dupa 3 ani de la lichidare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

SC unde am lucrat m-a chemat in judecata dupa 3 ani de la lichidare

Utilizator 16:52, 23 Februarie 2011

In 2008 am plecat prin demisie de la firma la care lucram. S-a facut si un inventar si s-a constatat o lipsa de 25.000 ron la un colectiv de 10 persoane, eu fiind gestionarul. Dupa ce am plecat, firma nu a mai luat legatura cu mine deloc. Acum, dupa 2 ani jumate am primit o citatie prin care sunt chemat in judecata pentru plata celor 25.000 lei. Numai eu. Este posibil ? In contractul celorlalti era sris si "gestiune", iar eu consider ca este ilegal sa mi se impute numai mie suma.
Astept raspuns si multumesc.

Răspunde Citează

3 mesaje

211 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:08, 23 Februarie 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Raspundere patrimoniala Buna ziua, In conditiile in care in fisa postului salariatul are obligatia :\" de a duce la indeplinire orice dispozitie venita din partea organelor ierarhic ... (vezi toată discuția)

Gestionar litigii munca dupa lichidare la zi Buna ziua.AM fost angajat in funcția de gestionar depozit am plecat de la firma respectiva cu lichidare la zii si dupa aproximativ o luna am primit acasa o ... (vezi toată discuția)

Inventar in lipsa gestionarului Sunt gestionar la o sc. Am fost chemat telefonic la un inventar inopinat dar in acel moment ma aflam deja in provincie, a doua zi fiind liber. M-am prezentat ... (vezi toată discuția)

Av. Emil-Mihail Tatu Avocat · Answer 1 · 2011-02-23 17:01:09

O astfel de actiune s-ar prescrie in 3 ani, deci faptul ca au trecut 2 ani jumate nu are nicio importanta. Cat despre situatia de fapt, incercati sa va aparati cu toate probele de care dispuneti si sa aratati ca nu sunteti vinovat de lipsa din inventar sau ca nu numai dumneavoastra sunteti vinovat. E bine totusi sa nu va aparati singur.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2011-02-23 17:08:20

Da, este posibila antrenarea raspunderii patrimoniale a dvs chiar daca raportul de munca a incetat, dar numai in termenul de prescriptie... in instanta puteti contesta valoarea prejudiciului si sa solicitati efectuarea unei expertize.