va rog sa-mi spuneti daca mai este in vigoare art 35 din codul muncii 2007-2010,e posibil sa intervina schimbari in noul cod?
-are angatorul drept legal ca atunci cand un angajat este in concediu medical pentru o boala incurabila sa -l pistoneze ptr intoarcerea la locul de munca?
Multumesc!
faceam ref la contr colectiv de munca unic la niv nat 2007-2010
-art 35 in cazul rec medicale patronul va asigura trecerea salariatilor in alte locuri de munca si recalificarea acestora dupa caz
Concediu boala
radu68
va rog sa-mi spuneti daca mai este in vigoare art 35 din codul muncii 2007-2010,e posibil sa intervina schimbari in noul cod?
-are angatorul drept legal ca ... (vezi toată discuția)