Fisa postului

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Fisa postului

Utilizator 15:14, 25 Februarie 2011

Am lucrat peste 2ani intr-o firma fara sa mi se faca Fisa postului,desi eu am isistat
de nenumarate ori.pana la urma am fost concediat si ma aflu in proces cu firma .cum poate fi sanctionata firma ?Pe ce art.?Mai conteaza acum?Ma pot folosi de acest aspect la contestatia de concediere(care a fost pe baza de restructurare a postului)?

Răspunde Citează

6 mesaje

309 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:04, 25 Februarie 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Desfiintarea unui loc de munca aseara seful m-a anuntat ca nu vrea sa ma mai vada mi-a cerut sa-mi dau demisia si ca-mi da bonus 3 salarii.Am refuzat si i-am comunicat sa ma dea afara cu ce ... (vezi toată discuția)

Unic intretinator de familie poate fi concediat prin concedieri colective? Sotul meu a decedat anul acesta si deoarece a avut cancer a trebuit sa-l ingrijesc si an utilizat concediul de odihna pe anul in curs si concediu medical.La ... (vezi toată discuția)

Concediere disciplinara in perioada de preaviz o persoana a fost concediata disciplinar in timpul perioadei de preaviz primit pentru restructurare post. La momentul concedierii disciplinare (pt absente ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2011-02-25 15:35:18

Nu puteti folosi acest aspect la contestarea deciziei de concediere .. o decizie se contesta in instanta pentru neindeplinirea conditiilor de forma sau de fond cerute de lege pentru emiterea acesteia .

In timpul in care ati fost angajat aveati posibilitatea de a solicita angajatorului o copie de pe fisa postului, iar in caz de refuz sa va adresati ITM-ului si/sau instantei de judecata.

alroco Utilizator · Answer 2 · 2011-02-25 15:40:37

Multumesc!asta am si facut,numai ca sefa personalului a dat din umeri si a spus ca nu am inca fisa postului,nu stie unde e ,am scris la ITM,dar nu am primit nici un raspuns.In cele din urma am fost adus la tacere,fiind concediat pe baza de restructurare a postului caci e "Criza financiara in toata lumea " si mai ales ca in urma scrisorii mele la ITM a scazut si fondul de spagi al societatii.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2011-02-25 15:42:53

De la ITM veti primi raspuns cam in 30-40 de zile de la data inregistrarii sesizarii .. termenul legal este de 30 de zile, dar depinde si de durata cu care soseste posta .

alroco Utilizator · Answer 4 · 2011-02-25 15:50:39

Utilizator 15:50, 25 Februarie 2011

a trecut un an ,caci firma e una cu renume mondial.Cred ca ma intelegeti ce vreau sa sugerez. Oricum va multumesc.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2011-02-25 16:04:34

Am inteles ... puteti depune o sesizare la Inspectia Muncii - for superior ITM-ului si in care puteti mentiona si acest aspect ca v-ati adresat si nu vi s-a raspuns in termen.