Atunci cand am sustinut interviul de angajare am fost informata ca voi avea contract de munca de perioada determinata.
In prima zi de munca, angajatorul mi-a pus in fata contractul de munca necompletat si mi-a explicat ce se va scrie la fiecare item, dupa care mi-a cerut sa semnez. L-am rugat sa imi completeze totusi in scris ceea ce mi-a explicat si a refuzat. In cele din urma m-a convins sa semnez (vina mea!).
Dupa o luna de la angajare cer si eu contractul care mi se cuvenea (unul dintre cele 3 exemplare) si observ cu stupoare ca acolo e scris CONTRACT PE PERIOADA DETERMINATA DE 3 LUNI!!! Ce se poate face in acest caz? Practic angajatorul a schimbat ceea ce m-a informat initial?
Multumesc pentru orice informatie.
:offtopic: Interventie moderator
Potrivit Regulamentului de postare nu aveti voie sa postati aceeasi intrebare de mai multe ori. Deja acest mesaj l-ati postat de 3 ori pe alte topicuri.
Acest topic va fi inchis., astfel incat veti urmari raspunsul la problema dvs pe un singur topic care va ramane deschis.